岗位职责：协助部门主管按招聘流程进行新员工的招聘工作、及人事变动。（转正∕升职∕调动∕降职等手续之办理）全公司奖惩手续的办理。各类人事资料的汇总，建档及管理，员工个人档案资料的管理；配合舍监对宿舍名单的修改和月底水电之统计。对各类资料进行签收，整理并分类归档。（厂内程序文件∕内部联络∕外部联络∕奖惩资料∕人事异动资料等分类整理）每日∕月对全厂职员工的考勤工作。（每日∕月之考勤日报表∕请假、放假手续办理∕平时查卡、监卡∕加班申请手续等）各种通告的发布完成主管临时交付的任务任职资格：熟练操作电脑Excel、Word 形象气质佳。有工作经验优先。工作时间：六天八小时 早8：00至11：45 下午11：15至17：30
